按照公司年度工作计划，集团工会与行政于10月下旬已启动今年的工资协商座谈会，分别到店广泛听取职工对历年职代会决议落实情况的反馈意见，以及对目前集团实施与职工切身利益相关的各项制度、工资收入与福利待遇、通岗、集体合同等落实的建议反馈。随着宏源餐饮集团高速发展的步伐，工资协商已陪伴企业走过了21个春秋，多年来企业始终秉承依靠广大职工办企业的宗旨，践行初心使命，维护职工的合法权益。